სატესტო რეჟიმი
+Post Announcement
eng
  • geo
  • rus

განცხადება ვადაგასულია

აღსრულების ეროვნული ბიუროს თავმჯდომარის მოადგილე

  • 1127

Tbilisi Published 01/09/2017 end: 14/09/2017 Vacant Positions 1 sallary 2760

+ bonus
min. experience 4 year


This anounsment contain only Georgian text. please use Georgian version.

ფუნქციები

  • დაქვემდებარებული ტერიტორიული ორგანოებისა და სტრუქტურული ერთეულების სამუშაო გეგმის განსაზღვრა და შესრულების კონტროლი;
  • დაქვემდებარებული ტერიტორიული ორგანოებისა და სტრუქტურული ერთეულების თანამშრომელთა მიერ შესრულებული სამუშაოს კონტროლის მექანიზმების შემუშავება და დანერგვის კოორდინაცია;
  • დაქვემდებარებულ ტერიტორიულ ორგანოებსა და სტრუქტურულ ერთეულებში პროცესების გამართულობისა და სისწორის უზრუნველყოფა;
  • საკანონმდებლო ცვლილებების საჭიროების გამოვლენა და ცვლილებების ინიცირება;
  • ორგანიზაციის შიდა მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტების საკანონმდებლო აქტებთან შესაბამისობის უზრუნველყოფა;
  • მიღწეული შედეგების ანალიზის საფუძველზე სამომავლო აქტივობების დაგეგმვა;
  • აღსრულების ეროვნული ბიუროს მუშაობის შედეგების გაუმჯობესების მიზნით, სხვადასხვა რეკომენდაციების მომზადება;
  • კანონით დადგენილი სხვა უფლებამოსილების განხორციელება.

 

საკონკურსო თემატიკა

  • საქართველოს კანონი „სააღსრულებო წარმოებათა შესახებ“;
  • საქართველოს კანონი „საჯარო სამართლის იურიდიული პირის შესახებ“;
  • საქართველოს კანონი „საქართველოს სამოქალაქო კოდექსი“;
  • საქართველოს კანონი „საქართველოს ზოგადი ადმინისტრაციული კოდექსი”;
  • „საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონი;
  • საქართველოს ორგანული კანონი „საქართველოს შრომის კოდექსი“;
  • საქართველოს იუსტიციის მინისტრის 2014 წლის 6 მაისის №24 ბრძანებით დამტკიცებული „საქართველოს იუსტიციის სამინისტროს მმართველობის სფეროში მოქმედი საჯარო სამართლის იურიდიული პირის - აღსრულების ეროვნული ბიუროს დებულება“.

 

დამატებითი მოთხოვნები

  • იურიდიულ სფეროში მუშაობის არანაკლებ 4 წლიანი გამოცდილება;
  • მენეჯერულ პოზიციაზე მუშაობის არანაკლებ 3 წლიანი გამოცდილება;
  • სასურველია რუსული და ინგლისური ენების ცოდნა;
  • გუნდის მართვის გამოცდილება; 
  • მენეჯერული უნარები: ლიდერობა, გუნდის მართვა, პროექტებისა და პროცესების მართვა, თანამშრომლების განვითარება, თანამშრომელთა მოტივაცია; 
  • პრობლემის იდენტიფიცირებისა და სწრაფად აღმოფხვრის უნარი; 
  • ცვლილებების საჭიროების გამოვლენისა და ცვლილებების ინიცირების უნარი; 
  • სიახლეებთან სწრაფად ადაპტირების უნარი; 
  • შემჭიდროვებულ ვადებში მუშაობის უნარი და დროის ეფექტური მართვა; 
  • გადაწყვეტილებების დამოუკიდებლად და სწრაფად მიღების უნარი; 
  • სტრესულ გარემოში მუშაობის უნარი; 
  • ვერბალური და წერილობითი კომუნიკაციის უნარი; 
  • დამაჯერებელი კომუნიკაციის უნარი; 
  • ხარისხსა და შედეგზე ორიენტირებული.

 

თანამდებობრივი სარგო: 3450 ლარი (ხელზე ასაღები: 2760 ლარი)

 

დამატებითი ინფორმაციისათვის იხილეთ ბმული:

https://www.hr.gov.ge/JobProvider/UserOrgVaks/Details/44831?active=1

 
სსიპ აღსრულების ეროვნული ბიურო
1001-5000
Employee

სსიპ აღსრულების ეროვნული ბიურო

More

Announcements 0

სსიპ აღსრულების ეროვნული ბიურო

work, vacancies, jobs,  job ads in Georgia, resume, CV, Tbilisi,
registration

აირჩიეთ რეგისტრაციის ტიპი


Log in with Facebook
or


Warning: Illegal string offset 'agree_terms' in /var/www/html/res/smarty/templates_c/02c00e6be497b79e8a84255ac801295e88eb969e.file.popup.tpl.php on line 79

Warning: Illegal string offset 'agree_terms' in /var/www/html/res/smarty/templates_c/02c00e6be497b79e8a84255ac801295e88eb969e.file.popup.tpl.php on line 79



Warning: Illegal string offset 'name' in /var/www/html/res/smarty/templates_c/02c00e6be497b79e8a84255ac801295e88eb969e.file.popup.tpl.php on line 87

Warning: Illegal string offset 'email' in /var/www/html/res/smarty/templates_c/02c00e6be497b79e8a84255ac801295e88eb969e.file.popup.tpl.php on line 95

Warning: Illegal string offset 'confirm_email' in /var/www/html/res/smarty/templates_c/02c00e6be497b79e8a84255ac801295e88eb969e.file.popup.tpl.php on line 103

Warning: Illegal string offset 'password' in /var/www/html/res/smarty/templates_c/02c00e6be497b79e8a84255ac801295e88eb969e.file.popup.tpl.php on line 110
წესებს
წესებს
work, vacancies, jobs,  job ads in Georgia, resume, CV, Tbilisi,
Log In

Choose profile type