ყველა ვაკანსია
ერთ საიტზე

(442)

ნინო მორჩილაძე
ავტორი
ნინო მორჩილაძე

გამოქვეყნებული პოსტების რაოდენობა 10
ნინო მორჩილაძე
ნინო მორჩილაძე
გამოქვეყნებული პოსტების რაოდენობა 10
Uncategorized

დანინგ-კრუგერის ეფექტი, ანუ მე ვიცი, რომ ყველაფერი ვიცი

მარკი ერთ-ერთი კომპანიის პროგრამისტია. კარგ შემთხვევაში ის საშუალო ხარისხით ასრულებს სამუშაოს. როგორც წესი, იმაზე დიდ დროს ხარჯავს, ვიდრე განსაზღვრულია და ხშირად საკუთარი

დეტალურად

Uncategorized

მაღალი ემოციური ინტელექტის 5 ნიშანი სამუშაო გარემოში

ემოციური ინტელექტი (EQ) ეს არის უნარი გააცნობიერო და მართო როგორც საკუთარი, ისე სხვისი ემოციები და მიაღწიო წარმატებას. კვლევები ცხადყოფს, რომ

დეტალურად

Uncategorized

მხედარი ჭადრაკის დაფაზე, ანუ HR ორგანიზაციაში (II ნაწილი)

სტატიის პირველ ნაწილში ჩვენ ვისაუბრეთ HR -ის შემდეგ ფუნქციურ როლებზე: რეკრუტინგი,  კომპენსაციის და ბენეფიტების სისტემა, ტრენინგი და განვითარება. ამ ნაწილში წარმოგიდგენთ

დეტალურად

Uncategorized

მხედარი ჭადრაკის დაფაზე, ანუ HR ორგანიზაციაში (I ნაწილი)

ნებისმიერი ორგანიზაციის წარმატება ერთმნიშვნელოვნად დამოკიდებულია ამ ორგანიზაციაში დასაქმებულ ადამიანებზე. მათი სწორად შერჩევა და ეფექტური მართვა კი HR მენეჯმენტის პირდაპირი ფუნქციაა.

დეტალურად

Uncategorized

უცნაური შეკითხვები გასაუბრებაზე (ვკითხულობთ ხაზებს შორის)

და აი, დადგა ის დღეც! იღვიძებ ღიმილით და დაუზარებლად, რადგან იცი, რომ დღეს ის მნიშვნელოვანი დღეა, როცა შეიძლება  შენთვის საოცნებო

დეტალურად

b2b and b4b
Uncategorized

B2B დასრულდა, გადადით B4B-ზე

მოგეხსენებათ, B2B  (Business to Business) არის გარიგების ისეთი ტიპი,  როდესაც პროდუქტის/მომსახურების მყიდველიც და გამყიდველიც ბიზნეს-სუბიექტები არიან. ტერმინმა თავდაპირველი პოპულარობა მოიპოვა

დეტალურად

Uncategorized

მომავლის პროფესიები

კაცობრიობის ისტორიას თუ გადავხედავთ, ვნახავთ, რომ ბევრი პროფესია უბრალოდ გაქრა ან სხვა პოზიციამ დაიკავა მათი ადგილი. მაგალითად, გასულ საუკუნეში დასავლეთ

დეტალურად

lenonis prazebi
Uncategorized

შთამაგონებელი მარცხის მაგალითები, რომლებიც წარმატებისკენ გიბიძგებთ

უოლტ დისნეი – ადამიანი, რომელმაც მსოფლიოს აჩუქა ‘’The Disney World’’ და მიკი მაუსი, რომლის პირველი გამხმოვანებელიც თავად უოლტი გალხდათ. თუმცა

დეტალურად

Uncategorized

როგორ ვაქციოთ გასაუბრებაზე ჩვენი სისუსტე სიძლიერედ?

გასაუბრება ორმხრივი პროცესია, რომელიც ერთნაირად მნიშვნელოვანია როგორც დამსაქმებლისთვის, ისე დასაქმების მაძიებლისთვის; ერთის მხრივ, დამსაქმებელმა უნდა შეარჩიოს პოზიციისთვის ყველაზე შესაფერისი კანდიდატი,

დეტალურად

Uncategorized

7 რჩევა თანამშრომლებში პროდუქტიულობის ასამაღლებლად

იმისთვის, რომ ორგანიზაციის საქმიანობა მუდმივ-ეფექტურობით ხასიათდებოდეს, მხოლოდ კვალიფიციური თანამშრომელი არ კმარა. მენეჯმენტის მხრიდან საჭიროა მუდმივი ზრუნვა მოტივაციაზე, რათა თანამშრომელს ყოველთვის

დეტალურად